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【团建】铝合金分公司团总支开展“导师带徒”签约仪式

桥头铝电铝合金分公司 2021-05-01 10:22:23
导师带徒结对子

共同进步促发展

        为加快合金人才队伍培养步伐,有效推进 “传、帮、带”工作的开展。5月22日铝合金分公司团总支在二楼会议室举行2018年第六批“导师带徒”活动签约仪式,分公司领导班子、团总支书记和各部门支部书记、团支部书记、团员青年代表50余人参加了签字仪式。
签约仪式上,分公司团总支书记张国花宣读《铝合金分公司团总支关于开展“导师带徒”活动的实施办法》文件,并对分公司近几年活动开展的经验成效和存在的问题不足进行了总结汇报。来自检修、铸轧、铸锭生产岗位的31对师徒在与会人员的见证下签订了导师带徒合同,今后他们将按照合同的要求有计划的开展传、帮、带及各类培训学习活动。来自生产一线的叶云、刘钧两位同志分别代表徒弟和师傅做了承诺发言。会议期间,党总支书记许文海同志要求:师傅们要树立“严是爱 松是害”的思想,要毫不吝啬的将自己的技能、经验、方法传授给徒弟们。徒弟们要尊重师傅,工作中要勤学、勤问、勤动手,尽早成长为各专业的技术骨干和能手。会议最后,分公司经理陈海龙指出:师徒双方要认真履行责任和义务,有效发挥导师带徒“传、帮、带”的作用;签约的师傅要以身作则按照“言传身教 率先垂范要求,不仅要带好徒弟的业务,更要带好他们的思想、作风和纪律;签约的徒弟大家首先要端正自己的态度,发挥年轻人的活力和冲劲,在干中学,在学中干,争取早日成为能独当一面的生产中坚力量。
签约活动的开展发挥了分公司优秀技术人才的带头作用,对提高青年员工学技术、学业务有着积极地作用。

签约仪式现场